云南“特安”开展督查、检查工作
云南“特安”开展督查、检查工作
为加强队伍管理,提升队伍形象,提高队伍服务质量,云南特安党支部坚持从实际出发,找准工作切入点,切实发挥党员的先锋模范作用。采取不定时、不定点的巡查检查方式开展督查检查工作,确保公司各项规章制度落实到位,履职服务规范到位。一是将党员作为“点位巡查”的主导者。公司根据客户较为分散的实际,建立了“点位巡查”制度,公司每周委派党员同志到客户单位对公司委派的队员进行巡查,了解队员工作动态,帮助队员解决工作难点,并主动与客户方负责人沟通交流,强化合作关系,提升服务质量。二是将党员作为“队员仪表”的教练者。公司定期开展队员仪表培训,作为复转军人的党员同志就义不容辞的担任队员“仪容仪表、着装规范、‘保安人精气神’、行为动作”等方面的培训教练。
督察工作,主要检查一线队员在岗在位、履职、着装、登记、卫生等情况。督促提醒一线队员时刻注意形象,规范着装,文明执勤,热情服务。对违反公司规章制度的队员,按章处罚,绝不姑息;对表现突出、工作负责、见义勇为的值班人员予以表彰奖励;不定期印发督查情况通报,下发各执勤班组,确保队员认真履职,客户单位生命财产安全。公司组织专项督查组对所有派驻单位逐一进行了督查检查,重点检查了值班人员在岗情况、着装情况,安全情况、交接班登记情况,同时对值班人员值班情景进行拍照保存,对检查情况由值班人员和督查人员共同在督查表上签字确认。从检查情况看,各网点执勤人员在岗在位,履职认真,队伍总体状况良好,客户单位较满意。
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